Deepdive en Insights Discovery
Le succès de toute organisation repose sur les performances de ses collaborateurs. Avec Insights Discovery, vous investissez dans votre développement personnel et obtenez, grâce à un modèle simple basé sur des couleurs, une compréhension de vos points forts, défis et préférences. En comprenant mieux vous-même et vos collègues, vous pouvez mieux répondre aux besoins de votre équipe et renforcer les relations de travail. Cela a un impact énorme sur le fonctionnement de votre organisation.
Les objectifs de cette formation sont les suivants :
- mieux vous comprendre, ainsi que vos valeurs, votre style de comportement et de communication, vos points forts et points d'attention.
- mieux comprendre les caractéristiques de la personnalité et les préférences de communication des autres.
- communiquer et collaborer de manière plus peformante avec vos collègues, vos supérieurs et vos employés.
Manifestez votre intérêt lorsqu’aucune date n’est disponible, la date planifiée ne convient pas et/ou la session existante est complète. Dès que 5 personnes sont inscrites sur la liste d'intérêt, nous vous proposons une nouvelle date. Votre inscription sur la liste d'intérêt est gratuite et n'induit aucune obligation.
Groupe cible
Toute personne qui veut acquérir une meilleure connaissance d’elle-même et qui veut devenir plus performante dans sa communication et sa collaboration avec les autres ainsi qu’au sein de son équipe.
Connaissances préalables
Basic level: Vous ne devez pas disposer de connaissances préalables pour suivre cette formation.
Programme
Contenu
Atelier : journée de formation en classe (6 heures)
- Exploration commune du modèle Insights
- Perception
- Les 4 couleurs Insights avec caractéristiques, communication verbale et non-verbale, lors d'une bonne journée et d'une moins bonne journée
- Nos préférences conscientes et moins conscientes
- Remise et validation du rapport personnalisé Insights
- Apprendre à reconnaître les couleurs de préférence des autres
- Importance de l'alignement et comment y parvenir concrètement ?
- Travail collectif à partir de cas concrets de la réalité quotidienne
- Formulation d'un plan d'action personnel
Séance de coaching individuel digital (1 heure) avec un coach-formateur, environ 2 semaines plus tard
- Discussion des questions ouvertes concernant le rapport de personnalité Insights
- Partage des succès réalisés entre-temps
- Discussion sur les situations de "friction" avec des collègues, subordonnés ou supérieurs, et comment les aborder de manière constructive
Intervision digitale (3 heures), environ 2 mois plus tard
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- Rafraîchissement ludique et coloré
- Utilisation de l'intelligence collective pour des cas concrets
INFORMATIONS PRATIQUES
- Durée : 1 journée de formation en classe (6 heures), séance de coaching individuel par webinaire en direct (1 heure) et intervision digitale par webinaire en direct (3 heures)
- Horaires : de 09:00 à 17:00 et de 09:00 à 12:30
- Lieu : Febelfin Academy : bâtiment Phoenix, avenue du Roi Albert II 19, 1210 Bruxelles
- Préparation : remplir le questionnaire Insights
Méthodologie
Une « Formation en classe » se suit en présentiel en groupe. Vous êtes présent avec les autres participants et le professeur à un moment convenu dans la même salle de cours. Il existe des possibilités d'interaction et de feed-back, tant des participants à l’enseignant qu’inversement. Le matériel didactique se compose comme base d’une présentation via la plateforme d’apprentissage MyFA, complétée de supports divers tels que syllabus numérique, présentation, extraits audiovisuels…
Matériel didactique:
- Présentation powerpoint (slides)
- Rapport de Insights pour chaque participant
Professeurs
Martine Josepha G De Prijcker
Personal development